相对于具体学科教育的专业来说,教育学专业明显缺少实践性和针对性。但我们胜在从理论高度上了解教育,又学过心理学、社会学和教育学方法论,具有独特的优势。结合专业优势和市场需要,教育学专业的求职范围不只局限于教师行业,可选范围已被拓展到许多其他行业。
一、老师、辅导员
应聘老师时一般只能选一个阶段的一个学科,并且要有对应的教师资格证,比如小学语文或者小学音乐。老师的实践教学能力要求会很高,有时也有英语四级或六级、计算机等级的要求,不同的地区和单位会有不一样的标准。
辅导员属于非教学科研人员,主要负责学生的思想、道德和心理的发展,还要指导学生进行党支部和班委会的建设,注意培养学生骨干。辅导员比较适合教育学专业,对教学能力的要求不大,还可以发挥所学的心理学和教育学知识。
同样是做老师或者辅导员,你有两个选择,学校和教育培训机构。公立学校因为有编制,一般是大家的首选,毫无疑问,竞争激烈程度也不会小,而进去之后想要做出瞩目的成绩也并不容易。私立学校比公立学校好进,编制是没有的,工作压力相对大得多,但是你的能力可以得到较快提高。
教育培训机构的工作比较灵活,可能一对一,也可能带好几个学生,成绩主要由学生的学业进步程度和评价来决定,薪资和课时、提成挂钩。总的来说,就是压力大,薪水也高。在这里工作,周六到周日是上课时间,工作量大,周一到周五又很清闲。这样一来,坏处是双休日不能和其他行业的朋友们聚在一起,好处就是出去旅个游不怕人多。
对于刚入教师行业的我们来说,在培训机构工作确实是不错的选择。但从长远来看,培训机构的教学是一种应试型题海培训,并不是真正意义上的教学,对于老师的职业发展不利。要是你想做一名学校老师,建议积累经验后争取去公立学校发展。但目前来看,应试教育短期内不会有实质性的改变,所以,喜欢培训机构的小伙伴可以坚持你的选择,未来最好的出路是自己开办补习班。
二、课程顾问、教学研究员
课程顾问的工作围绕客户展开,负责接待咨询者,解答客户的提问,为客户量身制作合理的课程,同时积极跟踪回访潜在的客户,完成签约,还要办理客户报名、签约和售后服务,协助市场推广等等。
教学研究员就是研究、优化教学内容,编写模拟题、备考策略、教学心得和真题解析什么的,还要进行信息收集并做出行业分析,为公司大体工作提供参考。此外,教学研究员还要做相应的培训或沟通协调工作。
教学研究员有点像编辑,侧重教辅资料的编写和整理,还涉及到行业发展的整体把握和追踪,通过这份工作学到的经验和知识,对你以后做专业的教辅资料编写工作可是很有价值的。假如以后想去“星火”、“华图”这样的著名公司工作,那么你在教学研究员这类岗位上的成果就会是最好的能力证明。
三、编辑、文案策划
编辑主要是在报社、出版社等地方进行图书、杂志、报刊的策划、编校和撰写,还包括一些审核、加工和修改的工作。做编辑就要思维敏捷开阔,知识面广,文字功底扎实的同时还有良好的审读能力和产品营销能力。面试时,很多公司会要求你有编辑工作或者实习经验,电脑和基本软件的掌握也是必须的,有出版专业资格证书者会被优先考虑。
文案策划的工作主要是为公司的各类业务活动进行策划,并独立撰写文案。网站编辑要负责网站各栏目内容的日常维护,包括文字、图片的整理、编校和发布,撰写不同文体的创意文案。作为一名文案策划,你要具有扎实的文字功底,逻辑分析、策略思考能力。文案策划的工作很普遍,许多公司都会要求应聘者带上作品,如果没有现成的策划作品,带上最能体现你水平的文章也可以,对于有潜力的人,公司也许会愿意花时间精力去培养。
总的来说,文案策划比较独立,有它自己的发展通道,一名高级文案策划在行业里很受欢迎。编辑的要求比教学研究员高,建议有意向的筒子们先做一些起点低的工作进入这个领域,积累经验和能力,等你对这个工作和行业都有了较为全面的了解,具备足够的能力,就可以规划进一步的发展了。
四、人事专员、人事助理等人力资源工作
人事助理要协助制订有关规章制度,组织安排面试工作,还要办理请休假手续和人员入离职手续,协助实施员工培训活动等。作为一名助理,你要记得自己在工作中是辅助的角色,但在进行助理工作时,也要对于自己的工作内容相当了解,能够熟练处理。
人事专员基本可以独立的负责人事工作,工作内容是协助办理相关招聘工作,组织公司员工的培训,签订劳动合同,办理人员入离职手续和人事档案管理等。
科学教育专业涉及了社会学、心理学和教育学知识,很适合应用到人力资源领域,这对招聘和培训工作十分有帮助,是我们的优势所在。人事专员和人事助理是比较基础的工作,一般公司的人力资源最高可以做到人事高级经理,但咱们这些刚入行的菜鸟目前应该踏踏实实做好基础工作,为以后的发展打好基础。另外,你可以试试去猎头公司做猎头,寻访高级人才,这在人力资源领域是很有挑战性的。
温馨小提示:
以上这些工作都是和科学教育专业较为对口或者有关联的,如果你想去其他行业发展,那能做的工作就更多了,例如公务员,行政助理,一些金融公司还会招聘管培生,经过公司的培养在金融领域成长起来。任何工作都是从基础开始,积累是很重要的过程。作为年轻人,我们就该经历些坎坷,吃点苦,为人生积攒财富,以后的人生才会更加顺畅。
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参考资料:
[1]就业分析:教育学文理兼招 就业不单当老师
[2]教育学各专业就业方向及考研院校推荐
[3]教育部高校辅导员的八项主要工作职责
[4]教育学类专业
推荐阅读:
[1]HR职业发展路线
推荐理由:这篇文章以作者自己的经验分析了HR的职业发展,具体奖励不同层次招聘岗位的利弊,给出了一些发展方向上的建议,筒子们值得一看。